Устраиваясь на работу в ТД Агидель Авто, вы узнаете что такое рабовладельческий строй. Режим работы с 9 до 18 официально, на самом деле он ненормированный (бывают переработки по 5-6 часов в день) и эти ненормированные часы вам никто оплачивать или как то компенсировать не будет. Выходной день один это воскресенье, но раз в 3 месяца проводится ревизия и он приходится на ваш единственный выходной. Очень много потсавок контрафактного товара в том числе и на иномарки, схема работает так: с поставщика требуют любой липовый сертификат на поставляемый товар, тем самым снимают ответственность за качество товара с себя, часть товар идет из Китая, а все это продается как оригинальные запчасти. Есть в этой фирме и липовый деректор Николаев Вадим Евгеньевич,который ничего на самом деле не решает, в случае проверок и выявлений всех черных схем, бухгалтерии и пр. в места не столь отдаленные пойдет он, а хитрожопый учредитель Гаскаров Виль и др. останутся на свободе. Супруга директора В.Е. Николаева работает начальником налоговой полиции и совместно с ней придумываются схемы неуплаты или минимальной оплаты налогов и т.д. Коллектив этой фирмы ужасен, полное отсутствие взаимоуважения это слишком мягко сказано. Зарплата недостойная, серая, черная в конвертах+МРОТ на карту банка.
Малоуважаемая Коханчик, вы конечно очень глупо и неграмотно поступили, составив отзыв на сайт от имени «якобы коллектива Полушки-199», у вас его то и нет (коллектива), только вы и « 2 ваших прихвостня»... Хотя все становится понятным, если вспомнить, что и образования-то у вас нет, да и постоянная работа на вакансии технички не позволяет заниматься самообразованием, куда там, а то времени на сплетни не хватит). Вернемся в прошлое, на несправедливо занимаемую вами должность, назначили образованную женщину, имеющую стаж работы на руководящей должности не менее 5 лет согласно должностной Инструкции – она идеальный директор, в отличие… ну думаю все поняли) Каким путем вы, со своим среднем очутились на этой должности остается загадкой… Хотя нет, не загадкой, как звучит поговорка « Из грязи в князи». Путем вашего верного средства – сплетен, вы облили грязью эту женщину, объективно занимающую данную должность и сняли ее с должности. Хотя требованием вы совсем не соответствуете, элементарные навыки работы на компьютере не имеете, наверное, вы просто думали, что это не труднее, чем работать с «родной» шваброй. И да, по поводу «которым не понравилось работать согласно уставу и регламенту…», а, думаете, она вообще знает, что это такое? А о соблюдении их ей , соответственно, и говорить нечего…
Автор:Коллектив "Полушки-199", состоящий не из "2 прихв
да,действительно отношение мед.персонала оставляет желать лучшего.это начинается от регистратуры,и доходит до врачей
мы конечно все понимаем,но и вы поймите нас
Отлично справляется со своей работой директор магазинов Полушка-76(с. Красноусольский, ул. Коммунистическая, 14) и Полушка-224(с. Красноусольский, ул.Ленина, 18) Фомина Светлана Ивановна.